Планируя оплачиваемую работу, некоторые деловые партнеры изначально выбирают договорное партнерство в качестве будущей организационно-правовой формы (ОПФ) компании. Однако зачастую они не понимают, кто отвечает за распределение благ в данной организационно-правовой форме. Остаются нерешенными вопросы, связанные с компенсацией убытков.
Рассмотрим подробнее процесс распределения прибыли между юридическими лицами и детали компенсации имущественных потерь в отдельных вариантах организационно-правовых форм.
Что представляет собой полное товарищество
Партнерство — одна из организационно-правовых форм, в которой могут участвовать только отдельные компании или коммерческие организации. Они заранее договариваются о том, что данное юридическое лицо будет выполнять свою оплачиваемую работу в соответствии с российским законодательством.
Например, партнеры вышеупомянутых ассоциаций имеют общее имущество, поскольку каждый из них внес личный вклад в создание ассоциации. На этом основании лица, участвующие в партнерстве, имеют право на получение части прибыли, полученной в ходе выполнения оплачиваемой работы. Помимо прибыли, партнеры также имеют право на получение имущества созданного совместного предприятия.
Если у кредиторов есть долги, совладельцы обязаны выплатить им компенсацию в пределах суммы их инвестиций. Предприниматель по-прежнему обязан погасить существующие долги компании, в том числе если он по каким-либо причинам уже вышел из товарищества. Этот договор сохраняется в течение двух лет после утверждения годовой отчетности за календарный год, в котором юридическое лицо учредило своих участников.
На законодательном уровне вопрос распределения прибылей и убытков основного общества регулируется статьей 74 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Особенности распределения прибыли и убытков в полном товариществе
Закон о компаниях возлагает на каждого партнера обязанность участвовать в формировании уставного капитала будущей компании. Перед подачей документов на регистрацию компании партнеры должны внести не менее 50 % от утвержденного уставного капитала.
Участники партнерства разделяют выгоды от предпринимательской деятельности и риски владения.
Вклад партнера в развитие партнерства учитывается при определении размера убытков.
Однако вышеуказанные правила не являются обязательными и могут применяться для решения вопросов, связанных с уровнем компенсации рисков владения и распределением прибыли в пользу основной компании. В частности, партнеры оставляют за собой право определять порядок распределения прибыли и активов в договорах или иных соглашениях.
Право на выход из состава полного товарищества
Предприниматели могут в любой момент прекратить свое участие в альянсе или передать свои полномочия по получению прибыли и активов третьей стороне. Если партнер передает их новому участнику юридического лица, необходимо получить разрешение от других членов бизнес-сообщества.
Если предприниматель решает покинуть компанию, он имеет право на получение вознаграждения, равного доле, которую он вложил в компанию при ее создании.
Партнеры могут принять решение о выходе из компании только при наличии веских причин. Если иное не оговорено в соглашении, доля выходящего участника распределяется между другими предпринимателями, входящими в альянс.
Эта мера позволяет компании сохранить свои активы и увеличить прибыль от своей деятельности. Для раздела доли бывшего партнера в компании участие других партнеров не требуется.
Соглашение о распределении прибыли и убытков: предельные границы регулирования
Ответственность за распределение прибыли другой компании может быть определена с учетом деятельности партнеров в бизнесе компании. Статья 75 Гражданского кодекса Российской Федерации регулирует компенсацию рисков юридического лица участникам альянса по совместному инвестированию ресурсов. По общему правилу партнерам не должно быть запрещено участвовать в распределении прибылей и убытков бизнеса. Это правило действует, когда деловые партнеры не участвуют в обсуждении «деловой» повестки дня.
Положения, регулирующие порядок распределения прибыли между партнерами в компании, часто включаются в устав. Однако даже если документ содержит положения, ограничивающие право партнеров на определение прибылей и убытков, на практике это не применяется.
Поскольку прибыль не обязательно зависит от размера инвестиций в альянс, в учредительном договоре можно установить дифференцированный процент прибыли. Например, 10 %, 30 % или 80 % на одного партнера.
В этом случае прибыль распределяется поровну между всеми участниками юридического лица.
Если стоимость чистых активов не превышает размер складочного капитала
Предприниматели, входящие в альянс, должны гарантировать, что их право собственности не пострадает даже при неблагоприятных обстоятельствах. Это означает, что объем возможного ущерба для бизнеса ограничен.
В частности, вводится табу на распределение прибыли, если финансовые показатели компании демонстрируют отрицательную динамику, а ее активы меньше размера уставного капитала. Это правило направлено на защиту интересов кредиторов. Партнеры делят прибыль только в том случае, если общая сумма активов превышает уставный капитал.
Если окажется, что информация об уставном капитале в учредительных документах не соответствует действительности, вопрос о распределении прибыли не может обсуждаться.