При интеграции с внешними программами возможна загрузка 70 счетов «Расчет заработной платы» в разрезе каждого сотрудника или учет в целом всех сотрудников.
![1с: бухгалтерия [1] = бухгалтерия [1] = бу [2] = 1с: преобразование данных [3] = Как это сделать в 1с [4] = закрытие месяца [6] = 1с: управление предприятием [7] = моделирование [8] = 1с: crm [9] = оценка задачи [10] = налоги [11] = ссылка на 1с [12] = ras [13] = база данных inter Обмен [14] = продажи [15] = 1С: розница [16] = производство [17] = http [18] = управление проектами [19] = [20] = для 1С планирование [21] = co m-Objects [22] = 1С управление складом : WMS [23] = лизинг [24] = финансовый учет [25] = web [26] = оптимизация [27] = 1с: [28] = 1с: erp [29] = транспортная логистика [30] = внедрение [31] = справочник [32] = 1С: Полная автоматизация [33] = 1С: Управление торговлей [34] = Бюджетирование [35] = Планирование [36] = Праздники [37] = MS SQL Server [38] = Тестирование 1К [39] = АСУ [39] = АСУ [40] = Внедрение ERP [41] = Иммиграция данных [42] = Коммерческие инструменты [43] = Тестирование 1К: Тестирование сценариев [44] = 1К: Управление корпоративными финансами [45] = Управление 1К [46] = 1К: 47] = 1С: Управление оборудованием и техническое обслуживание [48 ] = Университет [49] = Вопросы 1с [49] = Linux [49] = Linux [50] = Лицензирование 1с [51] = Бесшовная интеграция [52] = Excel [53] = Ado [54] = Бурение [55] = Постановка задачи [56] = Цена [57] = Интеграция 1с [58] = 1с: Университет [59] = 1с [60] = Исключено в. Полезный процесс [61] = Расширение конфигурации [62] = xml [63] = Слова [6](/wp-content/images/27/uchet-zarplati-83-fede300.png)
Детальные соглашения по учету 70 счетов настраиваются непосредственно в плане счетов в меню «Настройки счетов», «Учет сверки с персоналом».
Если выбран учет зарплаты с суммированным начислением, то подмножество «Сотрудники» списывается на программный счет 1С: Счет 70 для учета.
ПРИМЕЧАНИЯ. Применение этой настройки к базе с дополнительной информацией по сотрудникам приведет к потере информации о заработной плате в рамках сотрудников.
При повторном включении учета по каждому сотруднику невозможно сбросить информацию без повторной обработки ранее зарегистрированных документов начисления зарплаты.
Выбор учета зарплаты в агрегированном учете деактивирует счет 70: ‘Субсчет) ‘Сотрудники’ на программном счете ‘Счет 70: Бухгалтерия’ в программе 1С. Если эта операция выполняется на базе с дополнительными данными, то информация о зарплате внутри сотрудника будет потеряна. Повторная активация расчета для каждого сотрудника восстанавливает ранее зарегистрированные документы без необходимости их воссоздания и расчета зарплаты по информации.
При включении во внешнюю программу, например «1С:Зарплата и управление персоналом 3», будут переданы следующие данные: зарплата, налоги и взносы.
Документ «Отражение начисления зарплаты в бухгалтерском учете» используется для формирования записи при обмене с Zup. В этом документе указаны основные «способы отражения», с помощью которых формируется регистр.
Требования автоматически дополняются при обмене значениями списка ‘Способы отражения зарплаты в учете’ (реквизиты справочника создаются и настраиваются в 1С:Бухгалтерии и далее выгружаются в 1С:ЗУП).
Список «Способы учета» доступен в меню «Зарплата и кадры» и в подменю «Каталог и нормативы» — «Нормативы по зарплате».
Чтобы создать новый метод учета зарплаты, необходимо
Для определения подстатьи страховых взносов используется справочник «Стоимость страховых взносов». Он доступен в том же разделе, где находится вышеупомянутый справочник.
В документ «Отражение начисления заработной платы в бухгалтерском учете» загружается следующая информация
Для просмотра созданных записей необходимо нажать кнопку «ДТ КТ» в формате данного документа или документа подобного типа.
Настройка синхронизации с ЗУП
Следует отметить, что вышеперечисленные задачи можно решить в основном путем формирования необходимых справочников без изменения уровня «модулятора» при одновременном использовании программы 1С.
Для настройки одновременного использования программ необходимо в разделе «Администрирование» выбрать ссылку «Синхронизация данных». Затем в одноименном окне активируйте необходимые флажки и выберите ссылку ‘Настройки синхронизации данных’.
Откроется окно ‘Синхронизация данных’. Ниже приведен префикс для основы этой информации (буквенные значения, которые автоматически устанавливаются перед объектным кодом во время синхронизации), а затем ‘Configure data synchronisation’. В появившемся списке выберите ‘Zup 3. 1’. Здесь вы можете либо выбрать ручную настройку, либо загрузить файл с настроенными параметрами в другую программу.
Если вы выберете ручной способ, программа запросит у вас ссылку на другую программу, параметры подключения, ссылки на другую программу и информацию об аккредитации. [После нажатия кнопки Далее (Next) будет произведена попытка подключения к программе и, в случае успеха, станут доступны дальнейшие настройки.
Из программы Зарплата в программу 1С: Бухгалтерия переносится документ, отвечающий за создание записи, но им также можно манипулировать — когда пользователь активирует галочку, отраженную в Бухгалтерии, то изменить документ, которым он запись делает.
2. Метод начисления зарплаты в 1С бухгалтерии
Подсистема расчета зарплаты и кадров 1С Бухгалтерии позволяет вести наблюдение за зарплатными и кадровыми файлами в упрощенном варианте, подходящем для предприятий малого и среднего бизнеса с простой системой оплаты труда. После активации выбора начисления зарплаты в бухгалтерской инфраструктуре система сама фиксирует процедуру начисления зарплаты.
Подсистема расчета зарплаты и сотрудники бухгалтерии 1С, а также отдельные учетные системы 1С могут создавать различные виды начислений и удержаний (кнопки создания справочников начислений и удержаний).
Изначально в программу уже введены основные виды начислений и скидок, часто используемые на рабочем месте. Далее, в настройках заработной платы, необходимо перейти в 1С в Бухгалтерию Зарплата. В одноименном календаре создаются методы учета, необходимые для правильной визуализации затрат в 1С бухгалтерии. Например, начисления изображаются со следующей стоимостью затрат. — Учет расходов на оплату труда и страховых взносов на НСВ для управленческих сотрудников, счет 44 — расходы на оплату труда и страховые взносы для сотрудников отдела продаж. В сформированной зарплатной ведомости методом 1с зарегистрируйте: — наименование — счет, отражающий затраты по сформированной зарплатной ведомости — затраты 1с бухгалтерии.
Если в нашей организации много подразделений, где затраты собираются отдельно для последующего анализа, то после приема сотрудника на работу поле учета в 1С должно быть заполнено напрямую.
Обратите внимание, что если организация использует различные методы учета в 1С, то для всех типов начислений метод начисления должен быть пустым.
Зафиксируйте все проведенные мероприятия по начислению заработной платы и разрешите начисление заработной платы после официального принятия сотрудника на работу.
В соответствии с выбранным методом учета зарплаты в карточке сотрудника 1С, учет при проведении документа зарплаты формирует следующий регистр
Возможно, вас заинтересует следующая статья: ‘K:
94 [prop_code] = tags2 [title] = Возможно, вас заинтересуют следующие семинары:)
) —
Вас может заинтересовать следующий онлайн-семинар::.
detector